【東京都中央区】人事労務マネージャー/独立系No.1の昇降機メンテナンス事業/プライム上場/上場来増収増益/手当充実/年間休125日

年間休日120日以上
持ち株制度
上場企業
住宅手当有
転勤なし
管理職、マネージャー採用
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
土日休み
企業年金制度有
学歴不問
Iターン、Uターン求人

勤務地

東京都

想定年収

700万円～ 800万円

職　種

労務・給与

業　種

流通・小売・サービス

募集要項

人事部の管理職として、人事労務業務の実務全般およびマネジメントについてお任せします。

＜お仕事詳細＞
・労務管理（勤怠管理、社保、規程改定、労務対応等）
・人事管理（人事情報管理、人件費資料作成）
・各種資料作成及びデータ集計
・行政機関対応
・制度企画、改正、運用

＜当社の特徴＞
メーカーと比較とした際に圧倒的なコストメリットがございます。
また多数の特許を保有しており、その製品力・技術力により高い商談成約率を実現。
当社は昇降機メンテナンス業界”独立系No.1”の地位を確立しており、上場来連続増収増益を継続中です。

＜おすすめポイント！＞
異業種出身者が多数在籍しており、業界未経験の方でも活躍しやすいです。
また中途入社から管理職へキャリアアップも可能で、フラットな組織風土が魅力となっております。

必須条件	・人事・労務業務における実務経験（給与・社保・勤怠・手続き・人件費管理等）・組織マネジメント経験・人事業務の改善や再構築の経験・提案資料や管理資料の作成・Word、Excel（関数を組むことができるレベル）
求める人物像	・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方・協調性をもってチームで仕事ができる方・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
勤務地	中央区日本橋
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅：日本橋駅）
最寄り駅	東京メトロ「日本橋駅」B9出口直結　東京メトロ「三越前駅」B5出口より徒歩3分　「JR東京駅」日本橋口より徒歩5分
転勤	なし
勤務時間	9:00～18:00 実働8時間休憩60分時間外労働有無：有（月平均20~30時間程度）
想定年収	700万円～ 800万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：58.3万円～66万円　※年俸制となります　※年2回の人事評価に基づき、半期ごとにのインセンティブ支給がございます
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（土日祝休）年間休日125日＜休暇＞夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金
受動喫煙対策	屋内全面禁煙

会社概要

事業内容	＜保守業務＞・建築基準法に定められた法定検査・定期点検（清掃、注油、調整、消耗品の補充・交換等）・監視サービス（異常・不具合の有無を調査、遠隔監視・遠隔点検）・緊急対応＜保全業務＞・点検結果に基づく合理的な判断をもとに行う、劣化した部品の取り換えや修理等＜リニューアル業務＞・設置後20年程度経過したエレベーターを主な対象として、制御盤・巻上機などの主要部品の一式取り替え工事を含む、既設品の撤去・改修工事
設　　立	1994年10月3日
資本金	24億9300万円