【港区】人事マネージャー候補/日本を支えるインフラ領域に特化したコンサル企業/5つのグループ会社の総務業務を統括/フレックスタイム制

年間休日120日以上
管理職、マネージャー採用
業界未経験歓迎
設立50年以上
産休・育休取得実績有(女性・男性)
語学力を活かせる
産休・育休取得実績有(女性)
土日休み
学歴不問
Iターン、Uターン求人

勤務地

東京都

想定年収

700万円～ 945万円

職　種

採用、人材開発・育成・研修、人事制度・企画、労務・給与

業　種

コンサルティング・士業

募集要項

人事全般を担うマネージャー又候補として、労務、制度、採用などの領域をご担当いただきます。
成長過程にあるフラットな組織文化で、自身のアイデアや提案を積極的に発信し、戦略人事を実現することができます。
経営に近いポジションで、人と経営の関連性を実感しながら、以下の業務を遂行していただきます。

＜お仕事詳細＞
・人事制度の企画、管理、運用、改善
・労務業務（勤怠管理、給与計算等）の新規提案、導入、管理、運用
・各種規定、協定の作成/改訂・届け出・変更・周知
・メンタルヘルスを含む安全衛生管理
・採用戦略の策定、実行、推進
・人事部内の方針・目標の策定と推進
・方針に基づく部内の予算策定、管理
・部内メンバーの管理、監督、育成
・社内研修の企画、運営、改善
・関連するシステム導入の検討から運用
等

＜働き方＞
・フレックスタイム制あり
・週1程度でリモートワーク可

＜同社について＞
同社グループは、1994年にオフィスの内装のプロジェクトマネジメントを生業として事業を開始しました。
2000年代にはビルや工場などの施設建設、2010年代には地方創生や持続可能なまちづくり、2020年代には道路や工業用水などのインフラの領域で企画・構想立案から実現までをプロジェクトマネジメントを手掛けるようになりました。
時代やお客様のニーズに合わせ、プロジェクトマネジメントの領域を広げるべく、実績がないプロジェクトに現在も挑戦し続けています。

必須条件	以下の経験、スキルを、いずれも満たしている方・人事労務・採用含む人事全般の経験を5年以上・マネジメント経験（正社員1-5名程度）・中級以上のPCスキル（Word、Excel、PPT）を有していること
歓迎条件	・ビジネス英語レベルを有していること（会話、読み書き等、英語で業務上のコミュニケーションが可能なレベル）
求める人物像	・課題解決志向がある方・物事を前向きに捉える方・関係構築力がある方
勤務地	東京都港区
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅：神谷町駅）
最寄り駅	神谷町駅
転勤	なし
勤務時間	9:00～18:00 実働8時間休憩60分 ※フレックスタイム制　コアタイム　10:00～16:00（週の第1営業日のみ9:30～16:00） ※フレックスタイム　7:00～10:00、16:00～22:00 （週の第1営業日のみ7:00～9:30、16:00～22:00）
想定年収	700万円～ 945万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：58.3万円～78.8万円
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（土日祝休）年間休日125日＜休暇＞夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇他
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞スキルアップサポート、社内コミュニケーションサポート、ヘルスケアサポート、ベネフィット＆ライフサポート　他
受動喫煙対策	屋内全面禁煙

会社概要

事業内容	インデックスグループの持株会社として経営戦略立案から実践支援および事業会社へのバックオフィス業務のアウトソーシングインデックスグループは、持株会社であるインデックスと以下の4つの事業会社で構成されています。 ①海外の有料道路やスマートシティなど社会・公共インフラプロジェクトを担うインデックスストラテジー ②グループのシンクタンクで日本国内PPPへの取り組み、AIやIoTアプリケーションによる新しい社会システムのデザインを手がける社会システムデザイン ③国内外の建築物のプロジェクトマネジメントやコンストラクションマネジメントを手がけるインデックスコンサルティング ④ファシリティーマネジメントアウトソーシング、移転・改修プロジェクトマネジメント、SDGsやカーボンニュートラルに向けた最適化ソリューションなどを担当するインデックスファシリティーズ
設　　立	1916年5月28日
資本金	100万円