募集要項

同部署は、業界を問わず同社のすべてのお客様に対して、
クラウドサービスおよびプラットフォームSIの提案・提供を担い、
"デジタルインテグレーション"(デジタル時代のSI)を提供する同社全社の横軸組織です。
その中で、当チーム（ローコード開発SIG）は、
攻めのモダナイゼーションとしてのレガシーシステム脱却、
および、お客様業務のデジタルシフトに向けたシステム構築により、
お客様のデジタルトランスフォーメンション(DX)を実現する、成長事業領域を担当しています。
そのため、現場で培った技術・スキルを活かしたり、DXやクラウド最新技術に触れることができる部門です。
こうした背景を踏まえ、システム設計・開発・運用の効率化と、
顧客への安心・安全の提供に資するアプリケーション実行プラットフォームのマネージドサービス開発を目指し、チャレンジ精神を持った人を求めています。


同部署はDX及び、モダナイゼーション事業を注力事業として担っており、
今後課題の多様化によるニーズ増加により同社の中でも注目事業となっております。
今回はその体制強化のため募集いたします。

主に、次世代アプリケーションのロードマップ（将来あるべき姿）に則り、
社内のフロントSEを統括・連携し、その実装をご担当いただきます。
具体的には以下の業務を遂行いただきます。

・ITクラウドリフト/シフト、DevOps、CI/CD、マイクロサービス、LCPなどの技術を駆使し、
　あるべき姿のアプリケーション開発を行います。
・社内のお客様と近いSEへのアプリケーション開発について設計、
　要件定義などの超大型（基本億単位）プロジェクトマネジメントを行います。
・お客様システムのレガシーシステム(※1)の診断をおこない、DX化に向けた攻めのモダナイゼーション(※2)を遂行いただきます。

※1 オープンレガシーシステム … サポート切れなどのOSやミドルウェア。経年で肥大化複雑化ブラックボックス化したシステム。システムで利用される開発言語が古く保守要員がいないなどの課題を保有するもの。
※2 モダナイゼーション … レガシーシステムから、ビジネス環境の変革スピードとニーズに合わせたシステム強化（AIやIoTの活用、スマートフォンやウェラブルデバイスなどのスマートデバイスの利用 他）が速やかに行える環境へ移行すること

【ポジションのアピールポイント】
・案件には官公庁などもあり、規模の大きい案件に携わっていただくことができます。
・メジャークラウドの企業様とは強力なパートナーシップを結んでおり、
　幅広い選択肢がある中で技術領域に携わっていただきます。
・特に当部署社員のクラウド資格取得実績は豊富です。部署でも自己啓発・教育時間を月10時間推奨しており、
　資格取得の費用負担など、スキルアップの環境は整っております。
・現場で培った技術・スキルを活かして挑戦いただけるポジションです
・二次受け、三次受けのシステム開発経験者を歓迎します
・受け身ではなく、自律的に業務に取り組める方を歓迎します
・同社の中核事業に携わりながら、プロジェクトリーダーを目指せます
・これからの時代を担うフルスタックエンジニアを目指せます

配属後は上述の役割・責任に応じた業務へのアサインとなりますが、
アプリケーションとインフラの双方の知識をバランスよく吸収いただき、
さまざまな業種・多様な顧客システムのモダナイゼーションに向けたコンサルティング能力をもったアーキテクトとして成長・活躍していただくことを期待しています。
NewNormal時代のデジタルを提供するビジネスを一緒に作っていきませんか？

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