【東京都中央区】リーシング（未経験可）/商社大手双日グループ/土日祝休/年間休日120日以上

年間休日120日以上
上場企業グループ
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
リモートワーク制度有
土日休み
企業年金制度有
時短勤務制度有

勤務地

東京都

想定年収

490万円～ 630万円

職　種

法人営業、リーシング

業　種

建設・不動産

募集要項

同社が運営管理する商業施設の担当となり、先輩からのOJTを経て、以下の業務をお任せします。
リーシング未経験の方も大歓迎です！

＜お仕事詳細＞
・テナント構成の企画立案・リーシング計画の策定
・誘致したいテナントに対しての出店交渉
・各テナントの売上、収益などの情報整理・分析・オーナー報告　
・他リーシング専門会社・各関連会社との折衝・調整

魅力的なお店を誘致し、施設や地域の賑わいを創出しませんか？施設の景色がガラっと変わる達成感ある仕事です！
※総合職採用のため他の部門・職種へ異動となる場合があります。

＜提案と成長＞
若手メンバーが中心となり現場を動かすボトムアップ型の組織です。
経営幹部との距離も近く、経験や社歴に関係なく意見を求められる環境です。
１人当りの裁量が大きいため「挑戦したい」という想い・アイデアをカタチにできる環境です。

＜身に付く経験が多彩＞
交渉の場では、様々な業界の経営幹部の方と折衝する機会も多く、業界トレンド、店舗売上や収益など経営目線での話題が出ます。テナント出店時には会社・店舗の収支、ブランディング・マーケティングにも関わってきますので、様々なノウハウが得られます。

＜中途入社社員の活躍＞
部門責任者や施設支配人は30代社員が多く、やりたいことに挑戦しようという風土があります。
全員が中途入社のため、社歴に関係なく挑戦に応じた評価を受けることが出来ます。

必須条件	・提案営業経験（営業対象は個人・法人不問！業界も不問！）
歓迎条件	・エリアマネージャー、SV、店長などのご経験・商業施設の運営、管理経験・テナント側での店舗開発、店舗出店業務経験・宅地建物取引士　資格保有者
求める人物像	・商業施設開発、管理に興味関心がある方・法人営業経験を高めたい方
勤務地	東京都中央区
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅「銀座駅」）
最寄り駅	銀座駅
転勤	当面無し
勤務時間	9:15～17:30　または10:00～18:15（実働7時間15分）です。※時差出勤制度休憩時間：60分時間外労働：有残業時間：平均20～30時間
想定年収	490万円～ 630万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります） ■想定月給：260,000円～330,000円 ※残業代：残業時間に応じて全額支給します ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※上記年収は賞与（年2回、4.0ヶ月分）残業代(想定30時間)を含む目安値です。【モデル年収】係長・主任（目安35歳前後）約600万円課長・副⽀配⼈（目安40歳前後）約700〜800万円部長・支配人（目安45歳前後）約1,000万円※管理監督者につき残業⼿当なし
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休二日制（土日祝）休日日数120日以上＜休暇＞有給休暇2日～20日（初年度分は入社日に付与※入社月によって付与日が異なる）、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇　他
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞・グループ団体生活総合保険・団体定期保険加入可(任意) ・グループ従業員持株会加入可(任意・奨励金制度有) ・慶弔金の原資として総合福祉団体定期保険付保(保険料会社負担) ・私傷病による長期欠勤の際、一定期間給与減を免除する制度有(勤続3年超・適用細則有) ・グループ健康保険組合付加給付・確定拠出年金/確定給付企業年金(勤続3年超) ・各種研修制度
受動喫煙対策	敷地内禁煙

会社概要

事業内容	・ショッピングセンターの保有および運営・管理（テナント誘致、販促活動、設備管理、収支等のレポーティング）
設　　立	2001年9月
資本金	3億7,900万円