【東京都品川区】人事職（マネージャー候補）/蓄電池業界トップシェア/年間休日120日以上/土日祝休み

年間休日120日以上
職種未経験歓迎
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性・男性)
産休・育休取得実績有(女性)
時短勤務制度有

勤務地

東京都

想定年収

700万円～ 1000万円

職　種

採用、人材開発・育成・研修、人事制度・企画、労務・給与

業　種

エネルギー・インフラ

募集要項

同社にて実務業務、部長補佐およびメンバーのマネジメント補佐業務全般をお任せいたします。

＜お仕事詳細＞
・人事制度企画立案（評価制度・給与制度・退職金制度）
・人材採用
・人材育成
・労務管理・健康管理
・給与計算・社会保険
・福利厚生　など

＜同社魅力＞
2006年の創業以来、リン酸鉄リチウムイオン（LFP）電池セルの開発を一貫して行っており、2010年から川崎市の量産工場でLFP電池セルを生産しております。LFP電池セルは、現在、中国EVメーカーを中心に世界中でトレンドとなっておりますが、そのパイオニアはエリーパワーです。LFPパイオニアであるエリーパワーの技術力や電池セルの性能をスズキ株式会社に評価され、2023年にスズキ株式会社が当社の筆頭株主となりました。そして、今後、EV用電池セルに参入することが決まっており、将来的にはライセンスビジネスを見据えております。

＜同社特徴＞
2003年頃、創業者が、慶応義塾大学で研究されていた電気自動車の普及プロジェクトに参画。電気自動車に搭載された蓄電池が将来エネルギー産業になると考え、誰も挑戦しなかった大型リチウムイオン電池の量産化を決意。また非常に困難と言われていた「燃えない電池開発」に数名の技術者と二人三脚で挑戦し、現在では、銃弾で打ち抜いても火も煙も出ない大型リチウムイオン電池を開発し、川崎工場で量産しております。

必須条件	・人事労務の経験3年以上かつ、人事制度の運用、人事企画、採用業務のいずれかをご経験の方・マネジメントのご経験
歓迎条件	・理系学部卒・メーカーでの人事ご経験
求める人物像	・小さな仕事でも責任感を持ち、最後までやり遂げる姿勢・物事の本質から考えようとする力
勤務地	品川区大崎
勤務地	（マイカー通勤：可/最寄り駅：大崎駅）
最寄り駅	JR線/大崎駅
転勤	当面なし
勤務時間	9:00～18:00 所定労働時間：8時間00分休憩：60分時間外労働：有（月平均20時間程度）
想定年収	700万円～ 1000万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：550,000円～900,000円　※残業代は別途支給
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（土日祝）、年間休日127日＜休暇＞夏季一斉年休（8月中に土日含む10日)、年末年始（12/29~1/4）、有給休暇、慶弔休暇、など
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞健康保険組合の福利厚生施設、スポーツクラブNAS優待利用、半休制度、寮・社宅（転居を伴う異動時、借上社宅用意（自己負担家賃の50％））、出産/育児支援制度・資格取得支援制度、時短勤務制度・従業員専用駐車場
受動喫煙対策	屋内禁煙(屋外に喫煙所あり)

会社概要

事業内容	・大型リチウムイオン電池および蓄電システムの開発、製造、販売
設　　立	2006（平成18）年9月
資本金	501億