【仙台市泉区】マンション管理フロント（経験者）/住友商事グループ/フレックスタイム制度有/土日休み/年間休日120日以上

年間休日120日以上
上場企業グループ
フレックスタイム制
住宅手当有
最年少管理職20代
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
リモートワーク制度有
企業年金制度有
土日休み
女性管理職在籍

勤務地

宮城県

想定年収

450万円～ 650万円

職　種

フロント・マンション管理

業　種

建設・不動産

募集要項

管理受託マンションのフロント担当業務およびサブリース物件の賃貸管理業務をお任せします。

＜お仕事詳細＞
・理事会・総会の運営サポート
→マンション住民の代表者で運営される理事会などの、議事進行や資料作成業務。新たな設備導入等の提案も行います。
・マンションの巡回および設備点検
→清掃状況・設備・防災対策など、マンション内の環境を視察します。
・管理人の採用、教育

※管理棟数は7棟を予定、賃貸物件は1物件のみを予定しております。

＜同社の魅力＞
【住友商事100％出資の不動産会社】
大手総合商社・住友商事の100％出資子会社。安定した中で働いていただけます。

【フレックス制度導入など働き方改革に力をいれています】
年休121日、土日祝休みです。また同職種の残業は月30時間程度です。
フレックス制度もあり、より柔軟な働き方が可能となっております。

必須条件	・マンション管理フロント業務に関する実務経験（3年以上）
歓迎条件	・管理業務主任者資格・宅地建物取引士・損害保険募集人資格
勤務地	仙台市泉区
勤務地	（マイカー通勤不可/最寄り駅：泉中央駅）
最寄り駅	「泉中央駅」
転勤	当面なし
勤務時間	フレックスタイム制コアタイム11 時00 分～15 時00 分フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00 標準的な勤務時間帯：9:30～18:00 実働7.5時間休憩60分時間外労働有無：有（月平均20～30時間程度）
想定年収	450万円～ 650万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります） ■想定月給：244,500 円～ ■賞与：年2回（6 月、12月） ■昇給：年1回【モデル給与例】 30歳（総合職）モデル年収約 557 万円月給：260,500 円（時間外手当別途）賞与 1,927, 0 00 円（年間） ※上記モデル年収は月平均 20 時間分の時間外手当を含む。 42歳（管理職）モデル年収約 789 万円月給：390,000 円賞与 2,886,000 円（年間）
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	週休2日制（土日祝）年間休日121日＜休暇＞　年末年始　有給休暇（初年度12日、最高20日、半日有給休暇を含む）、産前産後休業
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞退職金制度、企業年金基金、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険、厚生施設(東急ハーヴェストクラブ・共立リゾート法人等) 、社宅貸与制度、リフレッシュ休暇制度
受動喫煙対策	屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

会社概要

事業内容	同社は、住友商事の建設不動産部門(住宅・都市事業部)の事業会社として、住友商事が開発したマンションを中心に、マンションの新築販売、ご入居後の管理組合運営・技術管理・建物コンサルタント・リフォーム・資産運用、さらにはご転売時の仲介業務まで全て一社で行う会社です。
設　　立	1973年2月
資本金	4億円