求人番号:33256

社名非公開

【群馬県高崎市】制御システム系エンジニア職/キリンビール社100%出資、飲料・食品・医薬の総合企業/夜勤勤務なし/土日祝休み

  • 年間休日120日以上
  • 持ち株制度
  • フレックスタイム制
  • 住宅手当有
  • 設立50年以上
  • 車通勤可
  • 産休・育休取得実績有(女性・男性)
  • 退職金制度有
  • 土日休み
  • Iターン、Uターン求人

勤務地

群馬県

想定年収

530万円 ~ 930万円

職 種

ファシリティマネジメント・設備管理 、 セールス・サービスエンジニア(電気・電子・半導体) 、 電気設備設計 、 電気・電子制御設計(機械・メカトロ・自動車・輸送機)

業 種

メーカー

募集要項

医薬工場の新設・増設・改造工事・設備諸改善に関する電気計装・制御ソフトなどのエンジニアリング業務の業務全般を担当いただきます。

<お仕事詳細>
入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。
・制御盤設計
・計装制御機器選定
・電気計装工事設計
・制御プログラム設計
・デバック、現地試運転調整
・バリテーション資料作成業務
・既存設備に係る諸改善業務
※計画、設計、調達、製作、施工管理、ソフトデバック、現地試運転調整、バリテーション業務まで一連の業務を担当することが可能です。

<職場環境>
完全週休二日制(土日祝休み)、年間休日125日と安定就業可能な環境が揃っております。
その上で残業時間は平均10時間程度で出張も殆どありません。

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、技術研修、自己啓発活動助成、(人財)育成プログラム他

<スキルアップ>
同社グループ企業は最先端のバイオテクノロジーを使用した医薬品の製造により、世界の人々の健康に貢献しており、その下支えとなる工場設備の管理に携わることが可能です。難関資格の取得などスキル向上もできる環境です。資格取得のための制度もあり、会社としてのサポートも整っております。

<おすすめ!POINT!>
【キリングループの安定基盤】
同社は、キリンビール株式会社100%出資のエンジニアリング会社です。食品専業プラントエンジニアリング会社として、日本トップクラスの実績を持ち、バイオ医薬品のプラント建設では国内有数の技術力を誇ります。グループ会社でのビールや医薬品の製造・販売のノウハウがあることが当社の強みです。

【グループ外や海外へも事業展開】
高いノウハウや技術が評価され、グループ内だけでなくグループ外の飲料・食品・医薬品メーカー様の工場建設も数多く手がけています。また国内だけではなく東南アジアなど海外への事業展開にも力を入れています。

【職場環境の制度改革/定年⇒65歳へ延長】
社宅や時短勤務など社員の働きやすい環境整備も行っております。プライベートな旅行にも補助金を支給する制度を設けるなど、福利厚生も充実、クラブ活動も盛んで、部署や世代を超えた交流の場も充実したアットホームな環境です。

必須条件 下記業務のいずれかの計画、設計、調達、施工管理の経験をお持ちの方
・制御盤設計
・計装制御機器選定
・電気計装工事設計
・制御プログラム設計
・デバック、現地試運転調整
・バリテーション資料作成業務
・既存設備に係る諸改善業務
歓迎条件 ・設備・メンテナンス等の設計のご経験がある方
求める人物像 ・大手企業で働きたい方
・ワークライフバランスを大事にしたい方
勤務地 高崎市
(マイカー通勤:可/最寄り駅:高崎駅駅)
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:10
<その他就業時間補足>
36協定を遵守しています。
想定年収 530万円 ~ 930万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります)

想定月給:253,000円~440,000円
固定残業代:月30時間分を含む
※超過分は別途支給
昇給:年1回
賞与:年3回(2020年実績 5.8ヶ月分)
雇用形態 正社員(無期雇用)
休  日 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

<休暇>
年末年始休暇、個人指定休日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
福利厚生 <社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持ち株会、キリングループ福祉会、住宅融資、親睦会、
施設:契約保養所(国内)、契約スポーツクラブ、子ども手当:お子さま1人につき、10,000円/月、借上社宅制度:(1)(2)どちらか長い方 (1)入社後 5年まで (2)35歳まで、個人負担額:1人社宅10,000円/月、複数人社宅 月額標準賃借料の2割、寮:借上げ寮(自己負担額:単身者/10,000円、家族帯同者:家賃の2割※家賃上限金額あり)
受動喫煙対策 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

会社概要

事業内容 食品関連および医薬品関連設備におけるエンジニアリング業務全般
・工場建設に関わる生産設備
・物流施設および物流/情報システム
・ユーティリティ設備
・建築設備
・建築および設備設置工事、など
設  立 1988年 3月
資本金 10億円

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