【東京都千代田区】プロジェクト推進（ミュージアム・観光施設等の内装企画）大手印刷企業グルーブ/土日祝休/福利厚生◎

年間休日120日以上
上場企業グループ
持ち株制度
フレックスタイム制
転勤なし
資格取得補助制度有
リモートワーク制度有
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
土日休み
企業年金制度有
時短勤務制度有
第二新卒可

勤務地

東京都

想定年収

500万円～ 700万円

職　種

法人営業、マーケティング・販促企画、マーケティングリサーチ・分析、 Webマーケティング（Web広告運用・SEO）、不動産企画・開発

業　種

建設・不動産

募集要項

博物館や防災センター等の公共文化事業やカップヌードルミュージアム等の企業文化事業の施設施工を行う当社にて、プロデューサー職（企画）としてコンペやブロポーザル案件での企画・提案業務をお任せします。
※案件獲得の為、営業と連携した企画立案ポジションとなります。

＜お仕事詳細＞
営業の新規獲得案件に対して、コンペやブロポーザルで業務を取得する為、顧客課題の整理、事業環境の訓査分析、事業コンセプトの設定、プラン作成を行い、課題やニーズを解決する企画立案・提案を行います。顧客は「地方創生」や「ブランドイメージ向上」等のニーズがあっても、具体的なブランを想像できていないことがほとんど。それらのコンセプト設定や打ち手の明確化、プロジェクト推進が仕事となります。

＜当社の魅力＞
・1970年日本万国博覧会閉会の翌日に、博覧会を支えた各界の先鋭的なブレーンが結集し設立。
トッパングループ企業の一員として、数多くの企業文化施設や公共文化施設の開発と運営に携わってきました。
官公庁や自治体など公的機関との取引も多く、凸版印刷100％出資のグルーブ会社として、多様な顧客と技術力持つことで高い信頼性を保ち、安定した経営基盤を誇ります。

<働き方>
・フレックス制
・週2~3回在宅勤務
・リモートワーク可
・時短・出産・育児支援有

必須条件	・当社事業と業務内容に興味・関心のある方 ■経験者採用の方・建設業界、空間ディスプレイ取扱会社、設計事務所にて企画立案業務・施工管理・設計いずれかのご経験の方
歓迎条件	■経験者採用の方・BtoBの提案型営業、企画営業等の営業経験をお持ちの方・空間デザイン等実務経験のある方
勤務地	東京都千代田区
勤務地	（マイカー通勤：不可／最寄り駅：麹町駅））
最寄り駅	麹町
転勤	当面なし
勤務時間	フレックスタイム制コアタイム：9:00～12:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有標準的な勤務時間帯：9:00～18:00 時短勤務：相談可 ※上記は標準的な勤務時間の一例です。
想定年収	500万円～ 700万円＜給与詳細＞ ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります想定月給：354,000円～（一律手当を含む）＜内訳給与＞月額（基本給）：230,000円～その他固定手当/月：10,000円～固定残業手当/月：114,000円～（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※建築士等の有資格者は別途優遇　要確認賃金改定：年1回賞与：年2回（前年度実績4.8ヶ月分）
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数127日＜休暇＞創立記念日、育児休業、介護休業、慶弔休暇、夏季4日、年末年始6日、有給休暇（入社半年経過時点10日～最高付与日数20日）など
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞退職金制度（企業年金（DC）有）、財形貯蓄制度、財形融資制度、公的資格取得支援制度、自己啓発支援制度、従業員持株制度、厚生施設（保養所、リゾート施設、アミューズメント施設、スポーツクラブ利用補助他）
受動喫煙対策	屋内全面禁煙

会社概要

事業内容	■企業文化事業企業が取り組む多様な課題解決をお手伝いします。企業ブランド育成から、社内外に情報を効果的に発信する広報PR施設、ショールーム・工場見学施設や人材育成拠点まで。企業が抱えるさまざまな課題を解決する、多様なコミュニケーション環境をデザインします。 ■公共文化事業公共の文化振興や地域活性化に関わる事業を支援します。国公立の博物館や科学館をはじめ、産業・環境・観光・教育などに関わる地域資源を活かした施設を開発。集客力の高い地域活性化の拠点づくりや文化振興事業を総合的にプロデュースします。 ■施設運営事業最適な施設運営に求められる、新しいコミュニケーションを創造します。施設開発段階からの活動プログラム開発や地域サポーターづくりをはじめ、多彩な利用者との接点をひろげるイベント・ワークショップ展開まで、コミュニケーション力の高い施設運営を継続的にサポートします。
設　　立	1970年9月
資本金	5億円