求人番号:29357
社名非公開
【山形県内店舗】(未経験可)店長候補正社員/東北にこだわった店舗展開/サンドウィッチマンのCMでおなじみ焼肉チェーン/設立以来黒字経営/中途採用90%の高定着率
勤務地
山形県
想定年収
280万円 ~ 500万円
職 種
料理長・シェフ・調理師・メニュー開発 、 店長・販売・店舗管理
業 種
流通・小売・サービス
募集要項
「やまなか家」の店長候補として、下記店舗運営業務をお任せします。
最初はホール接客からはじめメニューを覚えることから始まります。
<お仕事詳細>
・接客(オーダー、菱栄提供、バッシング、レジ会計等)
・ドリンク作成
・サイドメニュー調理補助(一品料理やごはんものの調理等)
・洗い物
・清掃
等
お店に慣れてきたら
・お肉切分やその他食材仕込み
・在庫管理(棚卸、発注等)
・レジ精算
等
※ご希望や適性を考慮して業務を担当していただく予定です。
<おすすめ!POINT!>
・全体平均85%前後、飲食業界の平均75%前後ですが、当社の定着率は90%!
・キャリアパス
~2年:店舗の一般業務
2~5年:店舗の主任としてマネージャー(店長)を補佐し、管理業務や教育業務にも従事
5年~:店舗マネージャーや本社スタッフとして活躍
必須条件 | 未経験(社会人未経験、職種・業種未経験)可能です。 「人への投資を何よりも優先すべき」と考えていて 『人物重視』で採用します。 その他の物差しでははかりません。 学歴、転職回数、ブランク等は問題ありません。 |
---|---|
歓迎条件 | ・もちろん経験者(焼き肉、飲食、サービス業)は大歓迎です。 |
求める人物像 | ・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方 ・正社員雇用にこだわる会社の意図を汲んでくださる方 ・東北で働き、地域貢献がしたいと考えている、腰を据えて長く働きたい方 |
勤務地 | 山形県下記店舗(マイカー通勤可) 本人の希望考慮いたします。 転居を伴う異動は希望を最大限考慮 住宅手当もございます。 ・山形西バイパス店 ・天童店 ・寒河江店 |
勤務時間 | 9:00~24:00 シフト制 休憩60分 時間外労働有無:有 残業月平均:~20時間 ※正社員比率向上により改善されました。 【勤務時間例】 11:00~20:00 13:00~22:00 15:00~24:00 等 【店舗営業時間】 月曜~土曜/11:00~23:00(L.O.22:30) 日・祝/11:00~22:30(L.O.22:00) |
想定年収 |
280万円
~
500万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります) 【経験者】 想定月給:月給24万5233円~35万円(+賞与年2回) 固定残業代:固定残業代(40時間分/5万円以上)を含む。 ※超過分は別途支給 【未経験者】 想定月給:月給月給20万円~25万円(+賞与年2回) 固定残業代:固定残業代(20時間分/2万5500円以上)を含む。 ※超過分は別途支給 昇給:年2回(6月、12月) 賞与:年2回(支給月 5月、11月) 昨年実績 2ヶ月分 【年収モデル】 入社5年目(25歳)・主任職/年収350万円(月24万円) 入社10年目(31歳)・店長職/年収500万円(月35万円) |
雇用形態 | 正社員(無期雇用) |
休 日 | シフト制(月8~9日休) 年間休日107日 ※1店舗につき社員5~6名、アルバイト40名で、1日に15~20名くらい時間帯でも5名以上お店に出ています。 社員比率は業界でもかなり高めであり、休みの調整はスムーズです。 <休暇> 年末年始休暇(1月1日)※直営店は大晦日15時まで営業、有給休暇、 慶弔休暇、 産前・産後・育児休暇※育休取得実績あり |
福利厚生 | <社会保険> 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) <福利厚生> 各種社会保険、一律食事補助、社員旅行(2年に1回)、マイカー通勤(駐車場完備)、制服貸与、研修あり、社割あり(20%OFF)、食事手当あり、慶弔見舞金制度あり、各種表彰制度あり、(独立を志したくなったら、)独立支援制度あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) |
会社概要
事業内容 | ・飲食店経営 ・ホテル経営 ・食品製造販売 ・音楽スタジオ |
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設 立 | 1989年6月 |
資本金 | 4000万円 |
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