募集要項

私たちはお客様の働く環境の最適化を考えている会社です。これまで約20,000社のオフィス移転に際し、設計デザインから施工までをワンストップで手掛けてまいりました。そこから新たに、移転よりもずっと手前の「オフィス移転の妥当性そのものを検証する」ためのコンサルティングを行い、その結果、最適解として「移転しない」という選択肢を残した形で「お客様の経営判断材料を完全成功報酬型で提供する」新規事業「ＷＥＯマネジメント」を立ち上げております。

<お仕事詳細>
・ワークスタイル分析、適正オフィス面積を検証
・移転すべきか、レイアウト変更でしのぐかの経営判断材料の提供
・賃料やフリーレントの交渉
・工事区分、工事期間、工事費用の「確認・検証・交渉」

我々は、このようなオフィス戦略における構想段階・検討段階の手数料を完全成功報酬型にすることで、企業経営者様にじっくり考えていただき、納得した意思決定に至るまで、しっかりと寄り添うことで、「ファン」を増やし続けております。
そこで、今回「WEO」のサービスを拡大していくため、専任の設計デザイナーを募集いたします。

【主な業務フロー】
① オフィス診断
お客様からのオフィス診断の申し込みを受けて、営業責任者を筆頭に今のオフィスの診断レポートを作成します。診断レポートは現況の分析だけでなく、賃貸契約条件の分析やオフィス市況マッチング分析も行う、他に無い診断サービスです。
② お客様へのシナリオ提案
診断によって本格的に検討を始めたお客様から現在の働き方、未来の働き方まで詳細にヒアリングしたうえで、お客様の目線に立って、移転やレイアウト変更だけではなく、拠点統合など様々なシナリオを用意し、私たち設計デザイナーがレイアウトプランを作成し、シミュレーションして提案内容をまとめます。

③ 詳細設計・デザイン
どのシナリオがお客様にとっての優先的な課題解決につながるかご検討いただき、決定したシナリオを元に設計デザイナーは詳細設計とデザインを行います。その後の工事をそのまま当社で請け負うこともあります。

<企業PR>
1966年の創業以来、「より良い働く環境」を追求し続けてきました。創業50年を節目に未来に向けて「より良い働く環境をデザインするリーディングカンパニー」となる事をビジョンに掲げました。「働く環境に新たな価値や選択肢を生みだし、お客様の笑顔と感動を創造し続ける」というミッションを達成するためにやるべき課題は無数にあります。そのためには、フィロソフィーを理解し、共感して頂ける人材が必要です。誰かに決められたルールの中で仕事を遂行するよりも、組織目標を達成に導くために自分自身に何が出来るのかを柔軟な思考と広い視野で考えて実行したい、何かを生みだす喜びを感じたい、成長の実感を得たいと望む方には、同社は最高の舞台です。少しでも関心をお持ち頂けたら、ぜひご応募下さい。心よりお待ちしております。

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