【仙台市】（業界未経験歓迎）再生住宅企画営業/住宅買取再販全国シェア1位のプライム上場グループ/福利厚生充実の急成長企業/ノルマ無/転勤無

年間休日120日以上
上場企業グループ
転勤なし
住宅手当有
職種未経験歓迎
資格取得補助制度有
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性・男性)
車通勤可
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
企業年金制度有
第二新卒可
女性管理職在籍
Iターン、Uターン求人

勤務地

宮城県

想定年収

380万円～ 500万円

職　種

法人営業、個人営業、不動産企画・開発

業　種

建設・不動産

募集要項

「再生住宅の仕入れから販売まで一気通貫で行う営業」を行っていただきます。

＜お仕事詳細＞
中古住宅の仕入れから、価格設定、商品企画、リフォーム提案、そして販売までの一連の業務をお任せします。
・仕入れ：物件売却希望の情報を仲介会社経由で取得。顧客視点を忘れず、地域の特性など様々な観点で検討した上で買取価格を決定。
・リフォーム：購入者の生活やニーズ、エリア特性、トレンド等を意識しながらリフォームを企画し、中古住宅に“付加価値”をつけた”再生住宅”としてリフォームをしていきます。
・販売：”再生住宅”をお客様に提供していきます。営業スタイルは反響営業で、飛込営業や押売りなどはありません。

＜求人おすすめポイント＞
・ノルマ無し
営業目標は個人ノルマではなく、チームに設定しています。3～5名のチーム体制で、営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。
・休日について
デフォルトは不動産業界に多い火・水休みではありますが、月に1日好きな曜日に休日振替ができる「ポジティブチェンジ制度」の活用ができ、ご家族のご予定や趣味の時間にあわせたりして利用されています。
また、長期休暇（GW・夏季・年末年始）の平均は各7日以上あり。有給も取得しやすい環境です。

＜やりがい＞
・価格的メリットがありつつ、満足いただけるクオリティ
新築よりも価格的に抑えられつつ、クオリティ面においてお客様に満足頂くことが多いです。
買取からリフォームに携わり、内覧時およびお見積時においてお客様からポジティブな反応を得られ価値を提供できたと思えた瞬間はとてもやりがいを感じられます。

必須条件	・営業経験経験年数不問・業界不問・法人個人不問・普通自動車免許第一種をお持ちの方
歓迎条件	・宅地建物取引士資格をお持ちの方尚可
求める人物像	・以下に当てはまる方「素直な方」「誠実な方」「自責思考な方」「アドバイスを受け入れる柔軟性のある方」「行動力のある方」・成長企業で会社と共に成長していきたい方・ボトムアップな組織で自らの意見で仕事に改善を加えたい方・チームで働くことに楽しみややりがいを感じて働きたい方
勤務地	仙台市泉区
勤務地	（マイカー通勤：可/最寄り駅：泉中央駅）
最寄り駅	南北線　泉中央駅
転勤	無し　※キャリアアップの際に転勤をお声がけする可能性はありますが、本人の希望がない場合はありません。
勤務時間	9:00～18:00 実働8時間休憩60分　（12：00～13：00）時間外労働有無：有（月平均20時間程度）
想定年収	380万円～ 500万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：240,000円～260,000円　基本給：195,185円～211,451円　固定残業代：月30時間分　44.815円～48,549円　※超過分は別途支給昇給（年2回：4月・10月）賞与（年2回：6月・12月）支給想定2.1カ月分/回
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	週休2日制（火・水）※年に3回のみ火曜出勤があります。年間休日120日＜休暇＞ GW（7日～9日程度）、夏季休暇（7日～9日程度）、年末年始休暇（7日～9日程度）、有給休暇、慶弔休暇、ポジティブチェンジ制度（月1回、火・水どちらかの定休を他曜日に振り替えが可能）
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜研修制度＞入社時研修（1か月間／座学・実践）、スターター研修（入社後半年間／月1回オンライン研修／知識装着・ナレッジ共有）、振り返り研修（6月・12月に実施／will-can-must）、リーダースターター研修（新任役職者向け／半年間月1回）bookbaton制度（月2冊の書籍購入支援）、資格取得支援制度（宅地建物取引士） ※宅地建物取引士資格に関して定期的な社内模試の実施や効果的な勉強方法の共有を行い、宅建取得を支援しています。宅建取得者は受験～登録までにかかる費用実額を支給。また、月3万円の資格手当が付与されます。＜福利厚生＞確定拠出年金、リフォーム割引制度、書籍購入支援制度（月2冊）、レンタカー割引、ポジティブ・チェンジ制度（月に1日、好きな曜日に休日を振替できる）社用携帯貸与（iphone：1人1台貸与）、個人PC貸与（1人1台＋別モニター1台）
受動喫煙対策	屋内全面禁煙