求人番号:34229
社名非公開
【東京都港区】工事監理者(電力工事)/NTTグループの安定基盤/研修制度&福利厚生充実/労働環境◎
勤務地
東京都
想定年収
600万円 ~ 900万円
職 種
電気設備施工管理 、 設計監理 、 建設コンサルタント
業 種
建設・不動産
募集要項
・通信施設やデータセンター構築を中心とした、電力設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。
・主として特高受変電設備(特高)、大型空調設備、発電設備、UPS(無停電電源装置)を担当頂きます。
※まずは電力工事管理者を経験していただいた後、将来的には管工事、建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。
<お仕事詳細>
・発注者、設計者(自社設計が大半)との要件整理
・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程計画策定
・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程管理(機器納期含む)を実施
・電力設備工事の現場責任者(現場代理人や監理技術者等)として、協力会社(サブコン、メーカー 等)への指示・指導により、円滑かつ安全に推進、高品質の施工の実現
・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整
※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、品質管理、工程管理がメイン業務となります。(案件によっては安全管理も実施致します。)
<お仕事の魅力>
・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・技術営業、設計や施工管理などの現場経験がいずれかひとつしかない方も、ご自身のご希望やキャリアプランに合わせて、徐々に業務内容を広げて頂くことができます。
・世界的な大企業を始めとする多くの企業のデータセンターの新築・改修案件の提案・構築に従事することができ、達成感ややりがいを感じて頂けます。
・データーセンター建設のプロフェッショナルとしてキャリアアップを図ることができます。
必須条件 | 〇電力設備工事における次のいずれかの業務経験を有すること。 ・UPS、特高、発電機設備に係るデータセンター構築(規模問わず) ・プラント・研究所・工場・病院等におけるUPS、特高、発電機設備、UPSの工事管理(リプレイス含む) 〇次の資格を保有していること。 1級電気施工管理技士 ※30歳未満の方は2級でも可 |
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歓迎条件 | 下記のスキル・経験がある方、歓迎します。 ・ゼネコン、サブコン、重電メーカー、メーカエンジニアリング系の勤務経験 ・工事主任経験者 ・顧客、工事関係者、コンサルタント、社内チーム等、多数のステークホルダが参画したプロジェクトに、請負会社の立場(受注者)として現場に従事した経験が複数ある。 ・工事費の算出、見積査定、価格交渉等のいずれかの経験がある。 |
求める人物像 | ・工事管理者として、専門知識及び幅広い専門知識を活かして品質・工程・コスト管理を遂行できる方。 ・顧客の課題、現場で発生する課題に対し、発注者、設計者、下請業者等、関係者をまとめ、周囲を巻き込みながらマネジメントできる方。 ・プロジェクトを成功に導くために、プロジェクト実施計画を立案し、必要な技術情報収集と継続的な技術研鑽を行うことができる方。 ・コミュニケーション力により高い品質や安全を追求することのできる方。 ・チャレンジ精神にあふれ、責任感があり、勤勉な方。 |
勤務地 | 港区芝浦 |
(マイカー通勤:不可/最寄り駅:田町駅) | |
最寄り駅 | 田町駅 |
転勤 | 当面なし |
勤務時間 | ・原則:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分、休憩:60分) ※時間外労働有無:有(平均30時間程度/月) ※配属場所により、勤務時間は異なります。 ・フレックスタイム制度:あり※配属組織により、利用状況は異なります。 ・リモートワーク制度:有 ※NTTグループではリモートワークを推進しています。 ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。 |
想定年収 |
600万円
~
900万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります) 想定月給:310,000円~ 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回 ※時間外35時間/月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。 (標準的な評価:5段階評価の真ん中) ※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。 |
雇用形態 | 正社員(無期雇用) |
休 日 | 完全週休2日制(土日祝休) 年間休日120日以上 <休暇> 夏季休暇、特別連続休暇、年末年始休日、各種特別休暇、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇等 |
福利厚生 | <社会保険> 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) <福利厚生> ●住宅関係 社宅・住宅補助・住宅ローン利子補給・住宅財形貯蓄奨励金 他 ●健康増進 人間ドック・IT歩数計購入支援 他 ●生活援護 NTTベネフィットパッケージ(健康支援・育児支援・介護支援・余暇支援) ●資産形成 確定拠出年金・年金財形・一般財形・退職金積立 他 |
受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
会社概要
事業内容 | ・NTTグループの通信設備を始めとする様々な施設の設計、保守、管理 ・公共施設、民間施設などの施設全般に関わるコンサルティング、企画、設計、維持管理 ・データセンターの設計、維持、管理 |
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設 立 | 1992年12月1日 |
資本金 | 124億円 |
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