【東京都23区内】ITエンジニア/業界大手の東証プライム上場/研修制度充実/原則転勤無し

持ち株制度
年間休日120日以上
上場企業
転勤なし
職種未経験歓迎
管理職、マネージャー採用
業界未経験歓迎
産休・育休取得実績有(女性・男性)
産休・育休取得実績有(女性)
退職金制度有
企業年金制度有
土日休み
残業月20時間以内
第二新卒可
Iターン、Uターン求人

勤務地

東京都

想定年収

400万円～ 700万円

職　種

SE（パッケージ・ミドルウェア系）、 SE（制御・組み込み系）、 SE（Web・オープン系）、 SE（汎用系）

業　種

IT・通信・インターネット

募集要項

長期安定的に市場価値向上が期待できる開発の上流工程を、エンジニアの希望を最大限考慮し担当いただきます。

＜お仕事詳細＞
(1)自動車電気制御ユニット、各種電子制御ユニットの開発
(2)半導体製造装置・半導体制御装置の開発
(3)医療画像システム・産業用ロボット制御のソフトウェア開発、航空機エンジン・タービンの解析評価、インフラシステム等

＜特徴＞
【経営の安定】
自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。
さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。

【エンジニアとしてのキャリアアップ】
取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。

【幅広いキャリアプラン】
エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。

【長期就業のための手厚いサポート】
年休120日以上/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％

必須条件	ITエンジニアとしてキャリアを積みたい方
勤務地	東京都23区
勤務地	（マイカー通勤：不可/最寄り駅：東京駅(プロジェクトによって異なる)）
転勤	基本なし
勤務時間	8:30～17:30 実働8時間休憩60分時間外労働有無：有（月平均18.9時間程度）
想定年収	400万円～ 700万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）想定月給：23万円～賞与:年 2回（支給月　6月、12月）　昨年実績 4.2ヶ月分
雇用形態	正社員(無期雇用)
休　　日	完全週休2日制（土日祝休）　年間休日120日＜休暇＞夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、公用休暇、特別休暇、有給休暇（入社6ヶ月経過後10日～最高20日）他
福利厚生	＜社会保険＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）＜福利厚生＞財形貯蓄制度、社員持株制度（奨励金支給）、企業型確定拠出年金制度（401K）、共済会、クラブ活動、健保組合保養所（北軽井沢）、労働組合、会員制リゾートクラブ、メンタルヘルス、団体保険　他
受動喫煙対策	屋内全面禁煙

会社概要

事業内容	●技術者の派遣事業：事業許可番号　派 14-090001 ●ものづくり、技術プロジェクトの受託事業（開発、設計、試作、製造、評価） ●登録支援事業：19登-003293 ●有料職業紹介：14-ユ-090015
設　　立	1971年1月
資本金	23億47百万円